描述一个高效且积极的开发团队的特质，以及我观察到的能够促进这种氛围的因素：

我喜欢的团队特质：

目标导向，注重结果： 团队成员对项目目标有清晰的理解，并致力于实现高质量的产出。

高效沟通，信息透明： 团队内部沟通顺畅，信息共享及时透明，避免信息孤岛和重复劳动。 使用例如 Slack, Microsoft Teams 等工具，并保持良好的沟通习惯。

协作互助，共同成长： 团队成员乐于分享知识和经验，互相帮助，共同进步。 Code Review 做得好，互相学习，共同提高代码质量。

勇于创新，持续改进： 团队鼓励尝试新技术和方法，不断改进工作流程和代码质量。 积极探索新的前端框架和技术，例如 React, Vue, Angular 等，并应用于实际项目。

尊重包容，多元化： 团队成员互相尊重，包容不同的观点和背景，营造积极友好的工作氛围。

弹性灵活，适应变化： 前端技术发展迅速，团队需要具备快速学习和适应变化的能力。

促进积极氛围的因素：

清晰的职责分工： 每个成员都清楚自己的职责和任务，避免职责不清和冲突。

定期的团队会议： 例如每日站会、每周例会等，可以同步项目进度、解决问题、分享经验。

积极的代码审查 (Code Review)： 不仅可以提高代码质量，还可以促进知识共享和团队学习。

持续集成和持续部署 (CI/CD)： 自动化构建、测试和部署流程，提高开发效率和代码质量。

团队建设活动： 例如聚餐、户外活动等，可以增进团队成员之间的感情和凝聚力。

开放的沟通文化： 鼓励成员提出问题和建议，营造积极的反馈氛围。 例如，可以设立固定的时间进行技术分享和讨论。

领导的积极引导和支持： 团队领导需要以身作则，积极引导团队，并为成员提供必要的支持和帮助。

总而言之，一个高效的前端开发团队应该具备清晰的目标、高效的沟通、积极的协作和持续改进的精神。 通过营造积极的团队氛围，可以激发成员的创造力和工作热情，最终提升团队的整体绩效。